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請假808天!他被開除告上法院 判決出爐令人訝異

英國一名男子任職於一家公司長達20年,但他卻因請假高達808天而遭公司解雇。示意圖/ingimage
英國一名男子任職於一家公司長達20年,但他卻因請假高達808天而遭公司解雇。示意圖/ingimage

請假超過808天!英國一名任職20年的老員工因健康因素無法工作,陸續請了808天病假,最後他遭到公司辭退,他因不滿公司將他開除而告上法院,判決結果出爐卻令人訝異。

根據外媒《每日星報》報導,知名汽車製造商捷豹路虎(Jaguar Land Rover)一名員工維克(Vic Rumbold)任職於工廠配裝線長達20年,但由於維克於2018年被診斷出髖關節問題,持續疼痛讓他無法正常工作,於是連續請假長達5月。

維克因為疼痛而長期請假,頻率也不斷增加,導致影響公司生產狀況。不幸的是,維克在2018年12月被公司以「行為能力缺失」為由將其解雇,營銷部經理對此解釋,「缺勤808天是我見過最糟糕的紀錄,這就消耗公司10萬英鎊(約13.5萬美元)成本」,且自2000年起,維克就沒有達成全勤目標,這讓公司毅然決然將他辭退。

然而,審理此案的法官認為,公司應事先警告員工並要求改進,遵循考勤程序予以解雇,因此認為該公司突然辭退維克的作法並不合理,判該公司應賠償維克薪資損失。

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