我的頻道

* 拖拉類別可自訂排序
恢復預設 確定
設定
快訊

不滿中國羽球女雙選手爆粗口 韓國羽協正式抗議

路透:中國悄悄發布國貨採購指引 恐違美中首階段貿協

高盛合夥人晉升 21年來最少

消息人士透露,高盛準備將部分主管晉升為新合夥人,但人數為1999年掛牌上市以來最少,原因是執行長蘇德巍欲重新擦亮合夥人這塊金字招牌,高盛並計畫以更吸引人的方式,讓這些新合夥人參與旗下私人投資基金。

彭博資訊與金融時報報導,知情人士表示,高盛這次拔擢為合夥人的人數,可能不到60人,比2016年的84人少。

知情人士說,蘇德巍要求主管減少合夥人提名人數,導致候選名單變短。蘇德巍曾表示,嘗試限制合夥人人數,以恢復其獨特性。

自2008年爆發金融風暴以來,高盛員工薪酬降低,因銀行界須向監管機關和股東讓步。

但高盛合夥人卻不斷增加,因為在後金融危機時代升任許多風險與法遵人才,但這些都讓合夥人這塊備受欽羨的招牌逐漸失色。

高盛每兩年會晉升一批員工擔任合夥人,近年合夥人數量為近500名,遠高於公司剛上市時的221名。

但高盛近年來逐漸減少新任合夥人數量,2016年升任84名,到2018年為69名,寫1999年首次公開發行股票(IPO)以來新低。

高盛 提名 投資

下一則

美股撐住連三周漲勢 別指望科技大咖財報超標再掀漲勢

延伸閱讀

超人氣

更多 >