用員工價代購視同盜竊 「兩人都可能觸法」

借用朋友的員工折扣買東西、接受餐館服務生贈送的餐點……這些舉措看似省錢，卻存在觸犯法律的風險。律師劉龍珠提醒，使用不屬於自己的福利，在法律上可能會構成盜竊，在華人社區也曾有人因此被起訴。

劉龍珠指出，許多百貨如Nordstrom、JCPenney會給員工提供專屬折扣，通常能享受六至八折優惠，因此一些人在買東西時，會找在百貨公司工作的朋友代買，以享受優惠價。「很多華人有朋友在百貨公司工作，就想使用朋友的員工優惠，朋友先刷卡幫買，自己再付錢拿貨，覺得這樣沒問題。」但他強調，根據大多公司規定，員工優惠只能由本人使用，並不是誰都能借。這樣的行為不僅違反公司規定，更會被視為盜竊。「員工也好，購物的人也好，兩個人都有可能被抓。」

省下錢平分 一起被告

劉龍珠特別提醒，大件商品往往更容易引起公司注意。他分享一個發生在南加華人社區的真實案例：有華人透過朋友的員工折扣購物，原價1000美元的商品，用折扣立刻省下200美元。購買人事後還給朋友轉帳100美元，相當於平分省下的200美元。雙方都覺得這是「兩全其美」，卻沒意識到這在法律眼裡就是盜竊。劉龍珠說，當事人反覆用這種方式占便宜，最後卻被公司發現並報警處理，最終雙雙陷入官司。

在社區裡，借用他人員工折扣的現象確實存在，但每一家店的規則和管理嚴格程度都有所不同。在洛杉磯一家小型美妝店工作的文小姐表示，她工作的店舖規矩沒有那麼嚴格。「很多時候老闆知道員工買東西是帶給家人朋友的，只要不是大批量購買，通常不會有意見。」但她也坦言，聽說大型公司情況完全不同，「像Nordstrom這樣的百貨商場有明確規定，員工如果幫朋友購物，必須非常小心。有的朋友在大公司上班，偶爾也會幫人用員工折扣，但會非常謹慎。比如不會購買大額商品，還有在交接貨品時避開監控鏡頭。」

服務生私贈餐點 也算偷

另一個常見「盜竊」情境則發生在餐館。劉龍珠解釋，有些服務生會在老闆不知情的情況下，私自端出一份餐點送給客人。表面上看起來只是小小的人情，但實際上這份餐點屬於餐館財產，而不是服務生的。「服務生等於是偷了老闆的東西給客人吃，這本身就是盜竊；而接受的人，吃掉這盤餐點，也同樣涉及盜竊。」他補充，這類案件之所以不常見於新聞，多半是因為證據難以保留，「畢竟食物很快就被吃掉了。」

劉龍珠最後提醒，無論公司是否睜一隻眼閉一隻眼，法律的紅線始終存在。「這些案例在南加都發生過，不是沒有。很多人覺得自己比別人聰明，但真正聰明的人，是不會為小小的折扣，把自己和朋友都搭進去。」