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新聞評論/中華郵政物流之亂 賴政府施政品質照妖鏡

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中華郵政A7智慧物流園區自動化機器誤判,以致許多考生成績單無法寄達。(本報資料照...
中華郵政A7智慧物流園區自動化機器誤判,以致許多考生成績單無法寄達。(本報資料照片)

AI重點

文章重點整理:

  • 重點一:A7智慧物流園區上路失準,郵件卡件毀損與延誤頻傳。
  • 重點二:中華郵政未同步整合碼制與人力,導致自動分揀效率崩潰。
  • 重點三:作者批評賴政府與交通部管理失當,施政品質成為照妖鏡。

延燒兩個多月的中華郵政物流之亂,近日再爆發許多考生成績單因自動化機器誤判,以致無法寄達,讓考生家長急跳腳。這座斥資200億元打造的A7智慧物流園區為何成為災難,關鍵在中華郵政未配合A7落成同步進行軟硬體整合,更在自動化上路前即大幅裁撤人力等連串錯誤決策所致。這場物流之亂,正是賴政府施政品質低劣的典型展示。

A7物流園區自2014年開始規畫,主打智慧化郵件處理,及倉配一體化。其中,「北台灣郵件處理中心」4月開始試營運,卻狀況不斷。該中心斥資數億元的自動化設備,先後爆出設備卡件、包裹毀損等亂象,「大件上不去、小件飛出去」,還有郵件卡在輸送帶遭損壞等情況,成了不折不扣的「包裹地獄」。不僅如此,民眾的司法文件、信用卡帳單、物流包裹等,全遭「卡」住。原本兩三天可送達的掛號信件,竟花了一周以上,讓中華郵政累積百年的社會信任嚴重流失。

更諷刺的是,原本為減少人力負擔的智慧設備,因部分大型包裹、特殊形狀包材或非標準函件,無法通過機器辨識和分揀,反變成需要大量人工協助的「半自動化怪物」,員工譏諷「人工智慧」變成「工人智慧」。為了消化大量積壓的郵件與包裹,郵局只好從各地抽調人力前往A7支援,員工被迫頻繁超時加班。高層為了達到過往「今日寄、隔日到」的高效率,還一度要求員工周末強制加班,直到工會抗議才作罷。

這些亂象,並非僅是單純「人員對設備不熟悉」的磨合問題,背後更存在著管理不當的系統性風險。現行郵政追蹤碼為14碼,A7機器則是20碼;物流園區籌備多年,多年來郵局竟未配合A7的啟用,將原來的14碼統一為20碼。因此,導致A7自動分揀機的光學辨識效率大幅降低,大宗交寄郵件全需仰賴人工處理;再加上人員初期對機器亦不熟練,造成信件及包裹大塞車。

中華郵政董事長王國材,曾擔任交通部政次和部長長達8年,犯下如此低級錯誤,絕對要負全責。負責督導的交通部亦難辭其咎,但現任部長陳世凱5月間除前往視察、擺拍外,同樣束手無策,盡顯「外行領導內行」的無能。

更荒謬的是,郵局之所以需從各地抽調人力前往A7支援,主要是郵政高層「預期」園區改為自動化,提前將許多人力裁減;直到試營運發現還是需要原來人力,除了緊急徵調,又臨時辦理招募,全年預計要補足1700多人。

任何新政策、新設備上路前,都須經壓力測試、並逐一挑錯改善。A7在試營運時即發現諸多問題,高層未確認是否已經改善,5月初仍全面切換;這場長達兩個多月的物流之亂,可說就是1場「人禍」。

這類低劣的施政品質,在賴政府並非單一個案,毒駕防制也是一例。毒駕危害公共安全已經多年,政府卻長期輕忽嚴重性,直到近期傷亡事故不斷引發民怨沸騰,在行政院的要求下,各部會才急就章端出對策。其作法,幾皆集中在嚴刑重罰,交通部甚至還研議將毒駕車輛予以「銷毀」,極盡荒唐。

事實上,毒駕只是末端行為,源頭主要在毒品氾濫。更重要的是,除了重罰,如何防範毒品流入、戒癮,才是關鍵。但政府思維卻停留在重刑重罰及毒駕的防制策略,除凸顯跨部會長期的失職失能,對策根本難以對症下藥。

民進黨政府施政全面「內宣化」,只在乎表面功夫及宣傳效果,施政品質及管理卻荒腔走板。這些,才是人民最大的系統性風險。

精華 FAQ

  • 主因是自動化設備與實際作業需求未能同步整合,郵件編碼也未提前統一,加上試營運前先裁人,導致分揀卡件、包裹毀損與大塞車。

  • 文章指出設備常誤判大件與特殊包材,讓大量郵件仍需人工介入,原本要減少人力的智慧設備,最後反而變成更耗工的半自動化系統。

  • 作者批評郵政高層與交通部未做好壓力測試和管理整合,卻急於切換系統,並將毒駕政策也視為只重重罰、缺乏源頭治理的施政失誤。

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