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難敵經濟衝擊 DoorDash、Kraken各裁員逾千人

舊金山科技公司DoorDash和Kraken,將分別裁員超過千名。  (美聯社)
舊金山科技公司DoorDash和Kraken,將分別裁員超過千名。 (美聯社)

隨著經濟逆風和裁員繼續衝擊著矽谷及全美的科技行業,以及人們對加密貨幣的信心繼續動搖,總部位於舊金山的兩家科技大企業,送餐服務巨頭DoorDash和世界最大加密貨幣交易所之一Kraken,11月30日都宣布了裁員計畫。

Kraken的首席執行長包威爾(Jesse Powell)稱,該公司將裁員約1100人,占該公司全球員工總數的30%。他說, 「自今年年初以來,宏觀經濟和地緣政治因素對金融市場產生了影響。導致交易量大幅下降,客戶註冊人數減少。」

此外,世界上最大的加密貨幣交易所之一FTX出人意料地宣布倒閉,以及Kraken高層的內訌加劇,使人們對加密貨幣的信心一直在減弱。包威爾對「覺醒」的員工的批評及希望重回獨裁專政,也引發爭議。

紐約時報說,包威爾對員工選擇自己的代名詞表示質疑,並懷疑女性的智力。他稱將卸任CEO,但仍擔任董事會主席,稱裁員將使公司的規模回到一年前的水平。

與此同時,儘管聲稱 「我們的業務仍然強勁,並繼續增長」,DoorDash首席執行長徐迅(Tony Xu)仍將削減1250個工作崗位。受影響的員工中有311人在舊金山,75人在洛杉磯。該公司預計離職將在2023年3月1日起的14天內發生。

徐迅稱,儘管疫情期間由於對送貨的需求增加,公司迅速招聘,許多投資得到了回報,但「我們在管理團隊增長方面沒有像我們應該做的那樣嚴格。結果,運營費用迅速增長。同時經濟大形勢也是促成這個決定的因素。裁員是在該公司2021年12月上市近一年後進行的。」

根據法律規定,公司一定規模的裁員需要發出通知,以幫助員工有時間找到其他職位。加州就業發展局(California Employment Development Department)表示,截至周三,Kraken還沒有向該機構提交通知。該公司說,受影響的員工暫時有60天的帶薪休假,還不需要向該機構提交通知。

包威爾表示,員工將獲得16周的基本工資,四個月的醫療保健,符合條件的員工將獲得績效獎金。員工還將獲得移民和職業支持,並表示公司將延長離職員工行使既得股票期權的時間。

DoorDash首席執行長徐迅則表示,DoorDash受影響的員工將獲得17周的補償,以及他們2023年2月的股票歸屬。他說,公司將把員工的醫療保險延續到3月底,如果需要,還將為他們提供移民支持,以及職業過渡服務。

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