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VTA員工擬漲薪10% 聖荷西市長李卡多反對

VTA員工未來有望加薪10%,並收到3500元一次性獎金。(VTA官網)
VTA員工未來有望加薪10%,並收到3500元一次性獎金。(VTA官網)

聖他克拉拉谷交通局(VTA)部分員工有望在未來三年內加薪10%,並且每位員工還會收到3500元的一次性獎金。儘管疫情大流行期間公共交通系統受到重創,並且在去年5月還發生了VTA槍擊案,但當地聯合運輸工會(ATU)265分部還是設法與VTA達成了為期三年的工會合同,涵蓋了大約1500名VTA工人,包括巴士和輕軌駕駛員。

VTA董事會以11比1的投票結果贊成了這項協議,聖荷西市長李卡多(Sam Liccardo)是唯一投反對票的人。他讚揚了各方真誠交流,共同度過艱難的一年,但認為新的合同會影響到VTA未來的財政運作。

李卡多說:「我們現在正面臨著非常嚴重的運營缺口」。他更希望與工人共同商議,如何更合理使用資金,以提高VTA的乘客數量以及其他營收的方法。

交通局與工會在去年12月達成了臨時協議,大部分工會成員都表示讚同。ATU工會總經理考特尼(John Courtney)表示:「我很高興,VTA終於意識到工作文化改革的重要性。」

去年5月,VTA一名員工因職場矛盾,射殺了9名工人並自殺,其中有8人包括槍手自己都是ATU工會的成員。VTA因此關閉了Guadalupe輕軌站三個月,去年9月才恢復服務。在槍擊案發生的幾個月後,一名VTA工人自殺身亡,工會譴責交通局沒能讓工人獲得更好的心理健康護理。

惡劣的工作環境一直是這個服務於南灣公共交通部門的詬病。VTA已經承諾會雇用一名心理顧問來評估該機構的工作文化,但在周四(6日)的會議上,又有一名員工對客服部門的一名經理投訴。

VTA首席執行官戈諾特(Carolyn Gonot)發表聲明稱,很高興與當地最大的工會達成共識。員工在疫情大流行期間繼續堅持工作,並且還在可怕的槍擊案件的陰影中慢慢恢復。

ATU工會總經理考特尼(John Courtney)表示,VTA終於意識到工作文...
ATU工會總經理考特尼(John Courtney)表示,VTA終於意識到工作文化改革的重要性。(取材自臉書)

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