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抗疫人員不足 聖荷西凱瑟醫護上街「要求增人手」

聖荷西凱瑟醫護要求獲得更有尊嚴的工作環境。(記者陳程威/攝影)
聖荷西凱瑟醫護要求獲得更有尊嚴的工作環境。(記者陳程威/攝影)

作為凱瑟醫護在全州範圍抗議凱瑟醫療(Kaiser Permanente)的一部分,聖荷西凱瑟醫療醫護人員21日在醫院前舉行大規模抗議活動。參與抗議的醫護人員要求凱瑟醫療增加一線工作員工,同時要求員工的呼籲必須被納入到決策的制定過程之中。活動由醫療工作者工會(SEIU-United Healthcare Workers)組織。過往車輛也不斷鳴笛予以支持。

抗議活動組織者工會領袖里瓦(Rivera)表示,醫療工作者工會在加州有超過5萬8千名會員。此次針對凱瑟醫療的抗議是全州性的。目前仍然是處在疫情之中,醫護人員的壓力依然巨大。全州的凱瑟醫護人員都面臨著醫護人員人手不足,工作過量的困境。

他說,醫護人員人手不足帶來的弊端不僅僅是使得現有醫療工作疲於奔命,同時也對患者的安全與健康造成的影響。由於人手不足導致醫護人員難以應對緊急情況,導致病人的治療效果不佳,也會導致病人的死亡等等。醫護人員們缺乏休息以及進食的時間,經常不得不疲勞工作,更加容易出錯。

里瓦表示,疫情初期,凱瑟醫療的許多醫護都缺乏相關的個人防護設備。「我們工會成員中,就有人因為感染新冠而死亡。」由於疫情許多員工不得不請病假去照顧生病的家人,或者因為自身感染新冠而請假。

此前凱瑟醫療聲明中曾表示,已經在過去的一年裡,為員工提供了3.75億元的援助,並且會為符合資格的員工發放百分之百的績效獎金。

工會表示,凱瑟醫療曾與工會達成一致,將會100%將績效獎金與病假脫鉤。然而,許多醫護人員表示,凱瑟最終只保障了一半的績效,另外一半獎金依然依照出席程度發放。

里瓦表示,凱瑟醫護工作人員有三大訴求。首先要求凱瑟醫療必須增加足夠的醫護人手。其次,要求凱瑟醫療必須尊重醫護人員,這包括提供更加有尊嚴的工作環境,更加公平的績效政策等等。另外,凱瑟醫療的管理階層必須與一線醫護展開真誠的對話。

截至發稿,本報未獲得凱瑟醫療機構回應。

聖荷西凱瑟醫療。(記者陳程威/攝影)
聖荷西凱瑟醫療。(記者陳程威/攝影)

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