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新州學區搶教師 來上班就發7500元入職獎金

自通過批准授予新進教師7500元的入職獎金後,新澤西州帕特森學區在11周內已聘請115名教師。(Getty Images)
自通過批准授予新進教師7500元的入職獎金後,新澤西州帕特森學區在11周內已聘請115名教師。(Getty Images)

官方消息透露,自通過批准授予新進教師7500元的入職獎金後,新澤西州帕特森(Paterson)學區在11周內已聘請115名教師。

學校理事會於9月14日批准獎金計畫,儘管如此,教師職缺仍在增加,截至12月1日,新州第三大學區帕特森的教職空缺從9月14日的135名增加到146名。

上周宣布聘得的教師人數時,該學區表示,若沒有提供入職獎金,目前的教師職缺名額將增加近80%。

帕特森學區學監艾琳·雪弗(Eileen F. Shafer)說:「很顯然,入職獎金在帕特森公立學校招聘符合資格的教師方面發揮作用,並且幫助我們限制職缺的數目。招募教師到帕特森公立學校一直是我們的目標,在獎勵計畫的幫助下,我們正在達成此目標。」

因應新冠疫情加劇的人力短缺問題,全國各地的一些學區提供獎金給新雇用或重返公立學校的教師,希望藉此吸引人才。

教育新聞刊物「教育周」(Education Week)2月的一項調查顯示,大部分入職獎金介於1000元至5000元之間,由疫情相關的聯邦紓困金補貼。

帕特森的入職獎金計畫由聯邦的「中小學緊急紓困金」(ESSER)資助。

帕特森學區是新州今年提供新教師獎金的第二個大型學區;新州最大的學區紐瓦克(Newark)6月宣布在「重要領域」的新聘教師將有資格獲得4000元獎金,包括數學、科學、特殊教育、雙語教育,以及以英語為第二語言的領域。

帕特森學區官員表示,先前該學區的教師必須在職至少兩年才有資格獲得7500元獎金。雪弗表示:「我們在教育這一行業最重要的工作,就是讓我們的學生獲合格教師傳授課程,提供獎金是達到這個目標的有效招聘策略。」

學區 教育 紓困金

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