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字節跳動取消「大小周」 小鵬汽車跟進

中國新能源汽車小鵬汽車宣布取消「大小周」工作制。路透
中國新能源汽車小鵬汽車宣布取消「大小周」工作制。路透

繼抖音母公司字節跳動取消「大小周」的加班制度後,中國新能源汽車小鵬汽車2日證實跟進,內部已經宣布取消「大小周」工作制,並表示不會影響員工收入。

澎湃新聞報導,在中國新能源汽車三雄中,小鵬是唯一一家有「大小周」工作模式的企業。蔚來汽車和理想汽車均聲稱,企業並沒有採用「大小周」工作制。

「大小周」工作制指的是員工在周末交替進行單休和雙休,即第一周休息兩天、第二周休息一天,第三周休息兩天,第四周休息一天,依次類推。

今年以來,已有vivo、BOSS直聘、美團優選、字節跳動、快手等企業陸續宣布取消「大小周」工作制。

企業界為了響應政策,出現制度上的改變。中國最高人民法院8月26日發布「勞動人事爭議典型案例」稱,「996」(指工作時間為早上9時至晚上9時,每周工作六天)嚴重違反法律關於延長工作時間上限的規定。

值得注意的是,8月31日是字節跳動取消「大小周」後的首個發薪日,有字節跳動員工在網上表示薪資減少近20%,等同於降薪。

此前曾有快手員工表示,快手給員工的薪酬不包含加班費,加班費是另外計算。而字節跳動通常把加班費算入了總薪酬,因此取消大小周會被解讀為「降薪」。對此,小鵬汽車稱,取消大小周後並不影響員工薪水。

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