刺青OK 日本企業求才鬆綁 不拒「另類」員工
日本過去很長一段時間視刺青(紋身)為黑幫象徵,不過,這樣的觀念近年似乎已漸翻轉,包括日本環球影城、拉麵店、健身房等業界,紛紛鬆綁晉用員工時的刺青限制。
日本讀賣新聞報導,日本餐飲店等場所已可看到愈來愈多從業人員身上出現刺青,儘管日本長期以來認為刺青帶有強烈反社會的形象,但刺青文化在國外早已經以時尚方式扎根,隨著訪日外國人增加,讓日本年輕人愈來愈不抗拒刺青。
而這些從業人員之所以能保有刺青,似乎也跟現在日本各行各業普遍面臨人手嚴重不足有關。
位於大阪市心齋橋的一間拉麵店,28歲男性店長左手臂上刺有以大海為靈感的圖案。他笑說,「不用隱藏刺青工作,讓我感覺能做自己」。
位於大阪的環球影城,已從2021年9月起允許員工在不讓遊客看到、能隱藏於制服內的情況下保有刺青,甚至也從2022年起允許員工染金髮。
這種傾向特別出現在人手嚴重不足的建設業等行業,而也有愈來愈多的美容院及健身房都允許員工刺青。
有別於上述行業對刺青的歡迎或不排斥,仍有部分行業目前依舊對刺青敬謝不敏。
名古屋市一處專門提供銀髮人士住宅的負責人說,雖然人手不足,但必須最優先考量使用者的心情,所以原則上不會雇用有刺青的人。
更別提日本警備業法中明文規定「暴力團員(類似黑道分子)不能擔任警備員(保全人員)」的保全業,也是很難進用有刺青的人員。
日本都留文科大學教授山本芳美說,到1970年代止的任俠(黑幫)電影風潮,讓「刺青」等同「極道」(黑幫)的形象確立而變成禁忌之事。
山本表示,近年來可以看到愈來愈多有刺青的外國人,特別是愈年輕的日本人,對刺青就愈沒有抗拒感。
山本指出,雖然因不同業界而異,但從彌補人手不足及尊重多元觀點的角度來看,可能會有愈來愈多企業同意在一定條件下,讓員工能保有刺青。
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