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員工多有色人種…泰森未落實肉品廠防疫 遭控種族歧視

全美肉品工廠中,少數族裔占61%,但在染上新冠病毒的員工中比率達87%。(Getty Images) 全美肉品工廠中,少數族裔占61%,但在染上新冠病毒的員工中比率達87%。(Getty Images)

多個勞工倡議團體向美國農業部投訴,肉品巨頭泰森食品(Tyson Foods)和JBS在新冠肺炎疫情期間,未能貫徹執行防疫措施,對包括亞裔在內的少數族裔員工種族歧視。

投訴指出,全美肉品工廠中,自3月以來至少有遍布291間工廠,共3萬2000多位員工感染新冠肺炎,至少122人死亡。少數族裔在工廠中占61%,但在染疫的員工中比率達87%。

疫情爆發後,工廠開始提供口罩等臉部遮蔽物,也在工作站之間安裝隔板,並規定休息時段須保持距離。儘管如此,肉廠拒絕實施聯邦疾病防治中心(CDC)保持六呎社交距離的規定。此外,公司也不願放慢生產線速度,或是增加輪班以利保持社交距離。

投訴方認為肉廠的行徑,有害占多數的非裔、拉丁裔和亞裔員工,構成種族歧視。不僅如此,肉廠違反1964年民權法案。法案中特別強調,收受聯邦政府財政補助的單位,絕不允許涉及種族歧視。不過今年泰森食品已收到來自農業部1億900萬補助,JBS也收到超過4500萬。

勞工倡議團體8日正式向農業部民權部投訴,要求調查和出面解決歧視問題;若公司不遵守聯邦法律應中止補助。

組織「拉丁裔前進」(Forward Latino)主任亨瑞(Joe Henry)表示:「拿了錢的那一刻,他們就得之道必須為民權法案負責,但他們持續犯法。」

泰森食品發言人斯巴克曼(Worth Sparkman)透過電郵表示全體員工和及家人、工廠所在地居民的健康與安全,為第一考量。JBS和子公司Pilgrim's Pride發言人布魯特(Cameron Bruett)則表示,歡迎各方檢驗。

此案透過行政程序,農業部長普度(Sonny Perdue)將握有決定如何處置的大權。若勞資雙方未能達成和解,雙方攻防過程可能耗時多年。



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