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來美受訓行為不端、報告敷衍 華航退訓機師賠慘了

中華航空有機師到美國受訓,因行為不端被退訓,還要賠償華航。示意圖。(本報資料照片) 中華航空有機師到美國受訓,因行為不端被退訓,還要賠償華航。示意圖。(本報資料照片)

許姓男子參加中華航空機師培訓,來美國飛行學校受訓卻在寢室喝酒喧嘩、抽菸,和駐衛警發生衝突,每月學習心得報告也「複製」相同內容,華航終止職前訓練,並依協議書約定提告要求許賠償訓練費、違約金等,台北地方法院判許應給付194萬餘元,可上訴。

華航提告主張,公司2015年6月派送許到美國飛行學校受訓,許同年12月24日在寢室飲酒喧嘩,還在室內抽菸,並和學校駐衛警發生不當肢體接觸,公司本依規定將許退訓,但公司從寬給予自新機會,未料發現許隔年1月至3月學習心得月報告內容一樣,顯見學習態度輕忽,嚴重缺乏飛行員紀律,因此依職前訓練協議書終止許的職前訓練,要求許賠償訓練費、損失和違約金共374萬餘元。

許抗辯,華航已經就耶誕節飲酒事件處罰他停飛2周,不得再以此作為終止契約的事由,另外學習心得月報告內容沒有相同,且心得報告和飛行員的專業技術、紀律和飛行安全沒有關聯。

法官認為,許在耶誕節飲酒、開房間窗戶,確實違反學校宿舍規定,且許3個月的學習心得報告內容確實相同,認定許敷衍呈報心得報告,許在停飛處分後,未見省思,卻多次在報告中援用相同段落,認為有投機取巧、敷衍矇混的情況,認為華航終止契約有理由,審酌許違約情狀、華航所受損害等,判許應賠償訓練費、簽證費、生活津貼等174萬餘元,並賠償20萬元違約金,共計194萬餘元。



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