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留學生在美求職 最易踩4大誤區(上)

(Getty Images) (Getty Images)

在美國找工作為什麼會那麼難?學校和成績都不錯,為什麼就是找不到理想的工作?為什麼同專業的美國同學找到了,而我卻連面試都沒有?看看以下華裔學生常常誤入的四大求職雷區,你中招了嗎?

1.讀了美國名校研究生,不愁沒有工作

在申請學校時,很多同學都會查看學校在US news上的排名,看到自己的學校排名高高在上,內心會湧起自豪感,可殊不知這份排名主要依託於本科學術聲譽、畢業率和學校師資,和國際學生的碩士畢業生在美國的就業率,並沒有直接關係。

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在從事求職諮詢的四年時間裡,我見證了太多美國名校研究生、甚至是常春藤研究生畢業後的失落,其中不乏在美國完成本科學業的學生。有的學生甚至因為在畢業後的OPT期間,沒有辦法在美國找到工作,待業一年後被迫回國。

究其原因,有幾個因素:

一是美國研究生大多在入學之前有相關的工作經驗,而華人研究生大多是從本科畢業之後直接入學,沒有工作經驗,在求職市場上競爭力較弱。

二是在國際學生申請研究生的時候,並沒有充分考慮到之後的求職方向,而會因為某個名校的某個專業更容易被錄取而申請,這樣入學之後就會發現之後的求職之路異常艱難。

名校研究生如何找工作?

早做準備,從拿到offer那一刻就開始為求職作準備,確定職業方向,完善簡歷和文書,瞭解學校的職業資源和校友資源,從入學前就以衝刺姿態迎接開學之後的招聘季。

2.在家瘋狂網申投遞簡歷,同時申請多方向崗位

大多數同學的眼裡,在網上看到職位,一鍵投遞簡歷,可能連求職信都不要求,一份網上申請就完成了,於是有很多同學每天坐在電腦前面,每天定時定點投遞數十份簡歷,卻發現找了一個月的工作一個面試都沒有。為什麼?

廣撒網海投,目標不明確,最後結果是和目標職位無法匹配。

學生常常告訴我,他們在網上投遞的工作都是金融方向,找的是有金融關鍵字的工作,可是事實是:金融方向是一個非常寬泛的領域,風險管理、量化分析、交易等等都歸屬於這領域——沒有明確的職業細分方向來作為指引,投遞簡歷無疑是大海撈針。

而相比海投,更有效的途徑是積累職業人脈,通過校友、老師、同學、學長進行推薦,拿到面試的概率會大大增加。

和同專業的學長學姐建立關係,瞭解他們的實習和求職路經並且做參考,是非常有效的職業探索途徑。同專業歷屆畢業生實習的雇主,都有可能成為你下一份實習的雇主。

與此同時,若是校友推薦拿到面試,在面試之前,你就能掌握公司的內部資訊,更明確職位要求,通過面試的幾率也會大大提高。

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