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打擊「薪資盜竊」 聖縣扣欠薪餐館許可證

鄭重聲明
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聖縣官員宣布推出食物許可證執法行動。(記者梁雨辰/攝影) 聖縣官員宣布推出食物許可證執法行動。(記者梁雨辰/攝影)
華人劉小明支持政府新舉措。(記者梁雨辰/攝影) 華人劉小明支持政府新舉措。(記者梁雨辰/攝影)

雇主少付薪水給員工的薪資盜竊(wage theft)嚴重影響移民和低薪工人的生活。聖他克拉拉縣是加州薪資盜竊索賠數量最多的縣,該縣23日宣布推出食物許可證執法行動(Food Permit Enforcement Program),暫停向拖欠員工工資的餐館發放許可證。

根據聖縣勞工標準執行辦公室的統計,從2015年1月至2019年9月,聖縣對1743宗判決進行分析,餐館老闆欠員工近500萬元薪水,平均每位員工約2900元。

薩拉斯(Anna Salas)曾在聖他克拉拉市一家餐館工作,老闆拒絕支付她工資。直到她通過律師找到勞工委員會,餐館最後支付她1萬元。

在醫療行業、建築工地,薪資盜竊同樣存在。布裡蘭特(Teresa Brillante)做了近9年的護工。她說,她每晚12小時照顧一位失智症患者,但沒有獲得加班費、餐食、休息時間。最後經過了8個月抗爭,才討回所欠薪資。

新的執法行動將聯合聖縣勞工部門和環境健康部門,如果餐館被確定違反不付薪資的判決,聖縣可以選擇暫停或吊銷該餐館的食品衛生許可證,並在門口張貼紅色關門通知。

該項目率先在桑尼維爾、山景城和聖荷西(郵政區號95112和95113)執行,並計畫擴大到全縣15個城市。最初的執法區域涉及2100個食品許可證。

不少華人對新舉措予以支持。網路工程師劉小明對法律也有專研,她尤其關注勞工利益。

「矽谷生活成本這麼高,如果商家還偷竊員工薪水,員工很難生存。」劉小明表示,很多華人剛來美國時不知道自己的權益,被拖欠工資、剋扣薪水,或工資低於最低時薪,但不敢發聲。多了政府監管也保障了華人的權益。

她舉例加州勞工法的規定,員工一天工作超過8小時,需要支付1.5倍加班費;超過12個小時,需要支付2倍;一個班次的出工時間超過4小時,雇主應給出帶薪的10分鐘休息時間等。

工人或商家對該項目有疑問,可撥打聖縣律師諮詢電話:1-866-870-7725。



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