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稱亞裔生從白人至上獲益 受教局贊助機構挨轟

鄭重聲明
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卡蘭扎帶領的種族正義教育中心日前針對亞裔學生的不當言論遭砲轟。(取自市教育局網站) 卡蘭扎帶領的種族正義教育中心日前針對亞裔學生的不當言論遭砲轟。(取自市教育局網站)

獲紐約市教育局贊助並由教育總監卡蘭扎(Richard Carranza)領導的種族正義教育中心(Center for Racial Justice in Education),日前公開發布亞裔學生「接近白人特權」(proximity to white privilege)、「受益於白人至上(white supremacy)」等不當言論,引起大批家長砲轟,但市教育局卻對此無動於衷。

紐約郵報(New York Post)報導,種族正義教育中心獲得市教育局40萬元經費,在全市進行約一周的培訓課程,主要解決市教育局現在擔心的學校種族主義的相關問題,由卡蘭扎直接領導。

2月該機構在曼哈頓上西城以及哈林區的一次培訓會議上,主講人向現場30名家長提到學校的種族優勢等級,其中非洲裔學生處於底層,白人位居榜首;家長菲林(Ingrid Flinn)因收養了一名亞裔學生,但亞裔當日未被提及,便向主講人發問。

菲林表示,主講人竟表示亞裔現在處於上層階級,足以「接近白人特權」、「從白人至上的地位受益」,認為亞裔不需單獨在等級制度中被列出;菲林說:「我感到被冒犯,就像亞裔是無形的,他們只能自己去處理自己面臨的問題。」

紐約同源會會長陳慧華氣憤表示,「這種言論簡直是赤裸裸的種族主義和分裂」;亞裔兒童與家庭聯盟(CACF)執行總監梁韶律(Vanessa Leung)說,當把亞裔和白人混為一談時,就等於將亞裔抹去,亞裔在社區裡面臨的挑戰與作出的鬥爭都成透明。

種族正義教育中心回應,這種形容僅是反映社會現實,表示在其培訓課程中將種族主義定義為對人們進行錯誤的等級分類,目標是讓參加培訓的人反思自己的種族身分意識,以及種族主義影響他們生活的方式。

市教育局則強調,培訓是自願參加,並非其強制性的「反偏見再教育」項目的一部分,發言人Will Mantell表示,市教育局鼓勵所有學生、員工和家庭分享自身經歷,包括亞裔。

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