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世報雙語就業博覽會 助千人覓職

鄭重聲明
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由世界日報主辦的「2018雙語就業博覽會」9日在法拉盛喜來登酒店登場,吸引近千名求職者。參展的用人單位不僅現場接收簡歷,進行面試,更有專業人士為到場的「職場新鮮人」出謀畫策,指導華裔求職者如何利用好雙語優勢,同時也為留學生、新移民求職者們解答如何在美找工作、解決簽證等身分問題。

此次博覽會由世界日報主辦,紐約理工大學協辦,紐約人壽法拉盛分行、華美銀行贊助,從上午10時持續到下午4時的活動,包括健保、教育、金融、法律、政府、媒體等40個用人單位到場,更吸引上千華人新移民、留學生及有意轉換跑道的求職者到場。

州參議員史塔文斯基(Toby Stavisky)、市議員顧雅明、世界日報公共事務處處長劉其筠出席開幕典禮。華美銀行法拉盛分行經理楊勝傑與紐約人壽公司副總裁孫東明,也現場以各自多年工作經驗,針對生涯規畫與現今工作趨勢舉辦講座,進行深度分析。

作為紐約人壽公司副總裁,孫東明便從在保險行業的多年經驗,指出雙語能力的日益重要。他指出,紐約人壽去年業績中,來自華裔客戶便占了13%之多;華裔新移民仍在不斷增加,可以預見中英雙語在未來的地位還會繼續上升。

華美銀行法拉盛分行經理楊勝傑則表示,近年許多來自中國的年輕族群,遠渡重洋來美工作,卻因為身分問題在求職道路上處處碰壁,儘管能力優秀、經驗豐富,卻依舊沒有抽到工作簽證,只能黯然回國,美國政府當前的移民政策,已經使銀行業主困擾不已。他呼籲求職者謹慎規劃未來,並明確定位自身所需。

而H-1B工作簽證審查嚴格,綠卡等待時間漫長,身分問題成為諸多留學生在美找工作的最大「攔路虎」。不少前往求職的留學生表示,如今找工作,不少雇主先問有無綠卡或是公民,讓其深感無奈;而他們在求職過程中,也最為重視用人單位是否能辦理H-1B工作簽證。身分問題的困擾,也讓不少留學生萌發回國就業的念頭。

28歲的林倩,剛從喬治亞州薩凡納藝術設計學院(Savannah College of Arts and Design)畢業。因就讀面料設計系在當地找工作不易,她搬到紐約僅一周,便已經準備好簡歷前來就業博覽會。在林倩看來,因為受到留學生身分限制,很多公司企業在第一輪面試就將她拒絕,希望在大城市裡能夠善用自己的雙語能力,獲得華人雇主的賞識。

從紐海文大學畢業(University Of New Haven)環境工程系畢業的秦元輝也指出,很多用人單位面試第一個問題就是詢問是否為綠卡或是美國公民,讓他求職之路頗為不順。他也表示,在紐約市華人群聚,發覺只會中文已經不足以展現很大優勢,還準備多學習幾種中國方言,來為未來職業道路做準備。

還在紐海文大學讀本科的王明月還有一年才畢業,她表示面對雙語人才需求日益增加,體驗到會多門語言對找工作有加分效果,但也認為中文在美國日益吃香,是因中國經濟實力的崛起。「非常看好國內工作環境與經濟情勢。」她指出,若畢業後難以獲得工作簽證,並不排除直接回國發展。

雙語能力在美國社會越發受到重視,生活在英語系國家,英語只是找工作的初階標準,善用本身第二外語能力,不僅能在求職路上事半功倍,還能增加企業競爭力。

紐約理工大學教育學院副院長王向葵表示,由於美國教育機構教師資源匱乏,甚至已經從其他國家招聘老師,呼籲STEM專業人才,如果厭倦過去的工作環境,想要轉換跑道,現在正是適合發展事業第二春的時機;而本身具有STEM專業技能,再加上會說中文,如今在應徵教師中會尤為受到歡迎。該校師資培育研究所系主任徐慧茵則表示,最近恰好面臨教師退休潮,在人力短缺的情形下,很多教育機構正在積極招收新生力軍,只要民眾過去職業符合STEM專業領域要求,考取教師證照,改行教書並分難事,因為教學技巧可以培養,但是專業知識,卻是需要多年經驗累積才有所成。

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