「亞裔姐妹追求卓越」（Asian Sisters Participating In Reaching Excellence，簡稱ASPIRE）組織日前在波士頓大學舉辦第五屆亞美女性領導會議（AAWIL），150名來自大波士頓的亞裔高中、大學和專業領域女性參與者共聚一堂，探討亞裔女性角色、突破挑戰、步向成功等議題。

該會主任張湋忻表示，亞裔社區被人定型為「模範少數」，常被認為是已經獲得成功、不需要支援的族群，因此，許多亞裔女性青年經常缺乏良師（mentors）或公眾榜樣。與其他族裔相比，年齡在15至24歲的亞裔女性，是自殺率最高的族群。也由於文化與社會壓力，亞裔少女經常在她們能夠開放地探索所有未來的可能和選擇之前，便自限於傳統的行業領域中。本屆會議便試圖針對這些議題，提出討論和分享。

以「無畏的領導力：自信領先」（Fearless Leadership: Leading with Confindence）為主題的研究會，希望鼓勵亞裔年輕女性克服挑戰、擁抱新經驗，進而獲得自信、走向卓越。研討會的主講人來自各領域，她們是New Demographic公司創辦人兼總裁Carmen VanKerckhove、亞太裔婦女中心執行主任Rosie Abriam、9Tailors執行長Samantha Shih、Mimoco公司資深設計師Lillian Chan等人。她們和與會者分享自我克服社會和文化挑戰壓力、走向成功的心路歷程，也展開互動討論，讓眾多與會者感覺獲益良多。