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剋扣工人工資 亞裔老闆被吊照

(Pixabay) (Pixabay)

46歲的洛杉磯居民楊松(Scott Sung Yang,音譯)被控剋扣工人工程款的五項重罪,及偽造文書(recording a false forged instrument)一項重罪,5日在聖塔安那法庭過堂時認罪,訂於明年3月12日宣判,他將被判60天牢刑和五年緩刑(formal probation)。他的另外五位同夥也均認罪。

橙縣檢察官辦公室副檢察長Donde McCament表示,楊松經營公司的監工Michael John Ferrin,42歲的聖彼渚居民,承認沒有準確紀錄施工人員的上班時間,被判30天在加州交通處社區服務。楊松和Ferrin還需支付十萬元給受害人證人緊急基金(victim witness emergency fund)。

涉案的另一名被告好萊塢居民No Sung Pak已於今年4月宣判,因涉嫌偷稅漏稅、故意向加州福利保險基金(SCIF)謊報罪、以及向保險公司謊報罪,被判120天牢刑。其他涉案被告Craig Roger Pierce、Robert Dequilla、Myra Cruz均在楊松經營的公司供職,被控違反勞工條例,認罪後被罰30天加州交通處社區服務。他們認罪後,所有被告以後都無法在公共服務行業從業,同時楊松合同工(contracting license)及經營執照均被吊銷。

2005年楊松的公司「Mackone Development」僱傭Ferrin做工程總監,Pak作為次承包人(subcontractor),從楊松處接手了不少公共工程。2012年,楊松的公司獲得聖塔安那Harvey St小學的工程承包權,聘請Ferrin作為工程總監,Pak又為次承包人。2005至2012年,三人涉嫌不給工人足額發放薪水,他們本應該按照合約中以時薪44元支付給工人,但事實上只付了時薪10元至14元不等。此外Pak還要求工人們每星期工作六天,每天工作長達12至14小時。Pak還涉嫌最初的40小時用支票付薪水,加班費則用現金付,並且沒有將總支出告知SCIF。

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